第一版：集体合同
集体合同是集体协商双方代表根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协商一致基础上签定的书面协议。工会代表职工或职工代表与企业或事业组织之间，为改善集体劳动关系而在平等协商基础上签订的集体协议。
集体合同的特征是：
（１）集体合同当事人一方是工会组织或职工代表，另一方是企业或事业组织。
（２）集体合同内容是改善集体劳动关系的具体规定，包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。
（３）集体合同是：要式合同，报送劳动行政部门，登记审查备案方为有效。
（４）集体合同适用于企事业组织，工会，全体职工。
（５）集体合同效力高于劳动合同，劳动合同规定的职工个人劳动条件和劳动报酬标准，不得低于集体合同的规定。
集体合同的特征是：
（１）集体合同当事人一方是工会组织或职工代表，另一方是企业或事业组织。
（２）集体合同内容是改善集体劳动关系的具体规定，包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。
（３）集体合同是：要式合同，报送劳动行政部门，登记审查备案方为有效。
（４）集体合同适用于企事业组织，工会，全体职工。
（５）集体合同效力高于劳动合同，劳动合同规定的职工个人劳动条件和劳动报酬标准，不得低于集体合同的规定。